些什么？「山哥，我不懂你这话什么
意思啊？许总监只是我的部门领导，你怎么会这么问啊？」
我故做轻松的说道。
张哥喝了一口酒，又低头把他吃剩下一半的牛腰子一口吃掉，这才缓缓说道
「你知道一对男女要在一起哪些条件比较重要？」
我见张山又忽然换了话题，也不知他绕来绕去到底想说什么，但目前我最好
也是按兵不动，他不主动提，我也不再提。
「性格，经济条件，还有感情吧。」
我挠挠头，说实话，二十四岁的我也不过在大学时期谈过一个女友，结果还
伤我很深，所以关于男人女人的情感问题我没有太多的经验。
「其实还有年龄差距，社会地位，这些都很重要。」4f4f4f。
张山很严肃的看着我说「许总监的容貌我不必多说，说实话，我快三十岁的
人，很少会见过颜值气质比她更好的女人，但她保养的再好，看起来再年轻，再
漂亮，毕竟也是人到中年，她都四十了，迟早要年华老去，但你才二十四，你还
年轻，你们年龄相差太大了，真的不适合啊。」
「不是，张山哥，你，是不是有什么误会。」
我让张山这番话说的有点发蒙，思绪也有点乱了，我自己都不确定的事，他
是怎么就这么确定我喜欢许若蓓。
「我跟许总监只是公司上下级的同事关系，我对她没有那种想法啊。」
我忍不住解释。
但我这话说的声音虽大，但不知怎么有点心虚，也许我真的喜欢许若蓓吧，
或者说我现在对她的情感已开始向喜欢那个方向在发展了。
「我不是说许总监配不上你，甚至从相貌和地位来说你是配不上她的，但我
只是觉得你们的年龄不适合而已。」
张山看着我，面上似乎带着种「她生我未生，我生她已老」
的遗憾。
问题他却不知道我就算真的喜欢许若蓓也是绝不可能和她在一起的，因为我
跟许若蓓最大的障碍并不是年龄。
「你想知道许总监的一些事吗？你若想知道，我可以告诉你。」
张山看着我说道。
我一下不说话了，我现在的确对许若蓓的事很感兴趣，很想了解她的一切，
但我不想跟张山主动去问，所以我沉默。
张山看了我一会，忽然笑了笑说「我给你讲一些我所知道的她的事吧。」
「你肯定知道唐明的事吧？」
张山说「我知道，唐明不就是前人力资源部总监，带着他四个下属一起跳槽
了吗？」
「其实唐明这个人还不错，工作认真，关心下属，不但金副总一直很赏识他
，他部门那几个老下属，除了新来的舒畅跟他不太熟外，其他人都很拥护他」
张山说「而且跳槽这个说法也不太正确，他们只是合同到期不再跟公司续约
离开了而已。」
「山哥，我有个疑问，咱们公司在霖江市也是数一数二的医药企业，而且从
我来到现在两个月的时间，也感受到咱们公司有很好的企业文化和氛围，而且咱
们公司的薪资待遇在同行业里也算中等偏上的。）我忍不住问张山「这么好的公
司，唐明为什么不再续约，为什么一定要走？而且他为什么连下面的人也一起带
走？」
「带着整个部门的人员离职，这可是职场的大忌，他这样做不是也把自己的
信誉搞臭了。」
「其实唐明他，他自己并不想走的。」
张山犹豫着，终于还是轻轻叹了口气说道「唐明不跟公司续约，因为公司里
有人想让他离开，他心里明白就算他当时选择跟公司续约，也绝不会有好日子过
，所以索性自己离开。」
「谁想他离开？而且金副总既然那么赏识他，为什么不出面阻止。」
「呵呵」
张山看着我笑着说「你以为咱们海天医药姓金吗？你以为金副总可以掌控一
切吗？」
「呵呵，谁能逼一个部门总监离开公司，连公司副总都无力阻止，那一定就
是公司大老板李海天了？」
「李海天在全国各地都有生意，一年在公司呆的时间本就不多，又怎么会是
他呢。」
张山摇摇头说「何况以李总那样胸怀宽广的人又怎么会为难一个部门总监呢？」
「是华天？」
我忽然想到上次公司聚餐时舒畅提到过的副总华天，就随口问了一句。
在我提到这个名字时，张山的面色忽然变了，脸上似乎充满敬畏，不，那不
是敬畏，而是深深的恐惧，那表情就好像一个人打开饭锅刚想撑饭时，忽然发现
饭锅里藏着一条毒蛇。
「有些事你就别追根问底了，知道太多也未必是好事，我只能告诉你唐明离
开后联系了一家大型企业，谈了很好的条件，并蛊惑他下面那几个老员工也不跟
公司续约，把他们都带到新企业去了，他这么做就是对当时逼他走的人的一种报
复。」
张山说。
「他离开后公司就聘任了许总监？」
我这时忽然想到上次公司聚会金副总在酒桌上跟许若蓓谈起的领导核心力和
凝聚力的事，就忙问张山，金副总是不是对许若蓓不是特别满意。
张山听了哈哈大笑，「你小子还说跟许总监就是一般关系，你看你对她多关
心啊。」
他见我不吭声于是又说「你放心，许总监是一个人力资源行业里很有资历的
前辈推荐给咱们公司的，她加入咱们公司是大老板李海天亲自拍得板，所以就算
是金副总对许总监有点看法，他也动不了许总监的。」
原来许若蓓是李海天亲自招进公司的，我听他这么说，总算放心了点。
「何况许总监的履历也很厉害，十六年的人力资源工作经验，之前不但在国
家控股的药品公司任职过人力资源部部长，而且还在外资企业担任过人力资源部
经理。」
张山对我说「所以以许总监的工作能力和工作经验在咱们公司任职人力资源
部总监职位任何人都没话说的。」
我听到张山的话有点吃惊，想不到许若蓓的工作履历如此的丰富，不但在国
营企业当过人资部的部长，还在外资企业任职人资部经理，这是个女强人呢。
我忽然发现我对许若蓓这个母亲的了解似乎远远不如我面前这位公司行政专
员多。
「对了，山哥，我再问一句，当然我也就是好奇问问，你对许总监的生活上
了解的多吗？」
「你对你们领导的事实在是太关心了？」
张山目光炯炯盯着我，似乎想把我的
